9月18日，松林公司黨委書記、執(zhí)行董事、總經(jīng)理黃吉文在機關五樓會議室主持召開2024年第三次專題議黨會議。會議審議通過了松江河林業(yè)有限公司關于貫徹落實《吉林省鞏固拓展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育成果的具體措施》的分工安排、關于以“松江河畔黨旗紅”為主題推進基層黨組織建設三年提升計劃（2024—2026年）的工作方案、松江河林業(yè)有限公司關于貫徹落實《吉林省干部教育培訓規(guī)劃（2024—2027年）》的實施方案、《松江河林業(yè)有限公司干部教育培訓管理暫行辦法》、松江河林業(yè)有限公司關于貫徹落實省國資委黨委《關于深入實施“人才興企”戰(zhàn)略的實施意見》的工作方案、《關于認真學習宣傳黨的二十屆三中全會精神的通知》以及《關于做好學習貫徹黨的二十屆三中全會精神宣講工作的通知》，并對黨委近期重點工作進行了安排部署。

　　會議指出，要結合松林公司實際，精心組織黨的二十屆三中全會精神的學習宣講工作，教育引導廣大黨員干部群眾全面準確把握全會精神，凝聚思想共識。要加強組織領導，確保全會精神的宣講工作高質高效。公司領導班子成員要帶頭深入基層一線開展宣講，要善于運用通俗語言、生動事例，深入淺出把全會精神講透徹、講生動，提高宣講工作覆蓋面、影響力。要用實用好各類宣傳媒介和平臺，形成濃厚學習氛圍，把貫徹全會精神的實際成效轉化為推動松林公司高質量發(fā)展可持續(xù)振興的生動實踐，切實讓全會精神在企業(yè)落地見效。

　　會議強調，公司各級黨組織要提高政治站位，對照《吉林省鞏固拓展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育成果的具體措施》的分工安排，細化責任分工，落實工作舉措，健全完善黨的創(chuàng)新理論常態(tài)長效學習機制，引導黨員干部勇挑重擔、奮發(fā)有為，樹立踐行正確政績觀。

　　會議指出，以“松江河畔黨旗紅”為主題推進基層黨組織建設，是發(fā)揮黨建引領作用、賦能公司改革發(fā)展的務實舉措。公司各級黨組織要壓實工作責任，推動各項任務落實落地，全力打造公司“松江河畔黨旗紅”黨建品牌和子品牌，形成黨建品牌矩陣和品牌效應，切實提升基層黨組織規(guī)范化水平。

　　會議指出，制定《關于貫徹落實〈吉林省干部教育培訓規(guī)劃〉的實施方案》，是貫徹落實省委組織部干部教育培訓工作的舉措，也是公司干部教育培訓工作的行動指南。我們要抓好干部教育培訓的具體實施，以筑牢理想信念、增強履職本領、提升品行作風為目標，以服務公司發(fā)展為主要任務，把工作做精準、做到位。

　　會議強調，《貫徹落實〈關于深入實施“人才興企”戰(zhàn)略的實施意見〉的工作方案》是深入學習貫徹習總書記關于做好新時代人才工作的重要論述、認真落實中央和省委人才工作會議精神的重要舉措，是推進組織工作提質增效促國企振興專項行動的有效抓手。公司各級黨組織要認真抓好方案的落實，保證實施質量，為公司深化改革和高質量發(fā)展提供有力人才支撐。

　　公司黨委組織部、黨委宣傳部、紀委、工會（團委）、政法武裝法律事務處全體工作人員，黨委辦公室文秘副主任參加會議。（李楠）